勉县纪委监委量化考核激发派驻机构履职活力

（通讯员 叶宁涛 雍平）近日，按照派驻机构量化考核办法，勉县纪委监委10名派驻纪检监察组组长在2021年度工作考核述职测评会上，分别就去年以来如何强化政治监督、做实日常监督做述职报告，接受民主测评。

派驻监督体制改革以来，勉县纪委监委为激发派驻机构履职尽责内生动力，促进派驻机构更好发挥政治监督、日常监督职能，全面实施精细化管理，持续健全派驻机构工作运行机制和管理制度，建立完善派驻机构综合考核评价机制，制定派驻机构工作考核细则，围绕政治监督、日常监督、审查调查、追责问责、自身建设五方面将派驻机构工作细化为26项，实行百分内量化评分和百分外加减分，通过实地考核、述职测评相结合的方式提高考核精准性，强化考核结果运用，以量化考核激发履职活力，提高监督质效。2021年，勉县纪委监委10个派驻纪检监察组共处置问题线索88件，立案18件，党纪政务处分16人。其中，派驻勉县政府办纪检监察组主动挖掘问题线索，发挥“室组”联动优势，严肃查处了县属国有企业负责人袁某等3人职务犯罪、职务违法问题，充分彰显了“派”的权威和“驻”的优势。