彬州市“五项行动”助推“我为群众办实事”见行见效

党史学习教育开展以来，彬州市通过送法上门、专项招聘、职业技能提升、劳动维权、八项制度落实五大行动助推我为群众办实事实践活动见行见效。累计组织开展专场招聘活动10余场次、开展创业和就业培训8期、办结欠薪类案件51起。

法律知识送上门。组织劳动保障监察人员深入21处建筑工地，为农民工宣传讲解劳动保障法律法规6场次，发放《保障农民工工资支付条例》、宣传彩页3000多本。同时，在《每周聚焦》栏目中开设劳动保障法律法规知识解答专栏，提升农民工学法、懂法和用法律维护合法权益的能力。

专项招聘会促就业。结合春风行动就业援助月活动，组织开展民营企业专场及就业帮扶同心圆梦主题专场招聘会，并推广秦云就业小程序，开展线上线下送政策、送岗位、送服务活动。累计组织开展专场招聘活动10余场次，达成招聘合同或意向405人，实现转移就业125人。

职业技能稳提升。针对有创业意愿的农民，举办创业培训班，目前累计开展创业、就业培训8期，培训210人，并为企业提供用工服务，开设技能培训班，开展以工代训36家企业，培训3257名工人，降低了企业经营风险。发放创业担保贷款114笔1802万元，扶持各类创业人员创办和发展壮大113个小微项目实体，带动376人就业创业。

劳动维权强保障。针对群众反映的违反劳动保障法律法规行为，实施劳动保障维权马上就办服务事项，确保劳动者的合法权益得到维护。截至目前，已办结欠薪类案件51起，累计为549名劳动者追讨工资1235万余元，缴纳农民工工资保证金11户1309.01万元。

八项制度抓落实。组织劳动监察人员深入新民化工园区、中铁十局等项目工地，检查企业执行农民工工资保证金等条例落实情况，有针对性地对企业负责人、劳资专员等开展农民工工资保证金、工资专户、施工过程结算等八项制度培训，从源头杜绝欠薪问题发生。截至目前，共受理劳动争议仲裁案件148起，开庭审理115起，结案105起，维护了劳动者的合法权益。（连晓 孙俊峰）