4月14日，陕西省教育厅召开2022届全省高校毕业生就业工作推进网络视频会议，我校在长安校区设置分会场。校党委书记王亚杰，校党委副书记赵作纽、吕建荣，校党委常委、副校长奚家米，学工部、研工部、教务处、武装部、各院（系）党委书记和就创中心全体干部参加了会议。
省教育厅厅长刘建林安排部署了2022届毕业生就业创业工作。
陕西省人民政府副省长方光华指出，全省2022届高校毕业生预计41.5万人，同比增加8.2万人，增幅及总量均创历史新高。各相关部门要深入贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，认真落实省委、省政府加强高校毕业生就业创业的有关工作安排，多措并举为高校毕业生就业创业创造更多机会。各高校要积极适应常态化疫情防控下的就业工作，加快推进就业工作信息化建设，组织开展网络招聘活动，做好学生求职、签约、派遣等全过程就业服务。要强化就业指导，引导更多毕业生到中西部地区和基层、乡村振兴一线就业创业、建功立业。要进一步深化校企合作、供需对接，积极开展创业带动就业行动，促进高校毕业生更加充分更高质量就业。
视频会后，学校对毕业生就业创业工作进行了安排部署。
王亚杰指出，受疫情等因素的影响，今年是毕业生就业形势最为严峻的一年。全国大中专毕业生总量高达1067万人，“稳就业、保就业”的任务十分严峻。目前，距离毕业生离校还有短短三个月时间，全校上下要落实中省有关工作要求，建立与一流大学相匹配的一流人才观和就业观，全力推动毕业生充分满意就业。他要求，一是夯实学生就业创业工作的责任体系。学校党委行政班子要承担好领导责任，各院（系）要承担好主体责任。要把就业创业工作作为年度工作考核的重要内容，把就业落实率和招生人数、专业调整和建设经费挂钩。切实发挥校领导联系院系机制，建立工作清单，明确各单位具体责任，明确研究生导师在促进毕业生就业中的重要作用，用机制驱动的方式，切实形成各部门、各院系、全员促进就业的工作局面。二是狠抓就业市场建设。要摸清各类招聘岗位的特点、需求和要求，就创中心统筹协调，各院系院长、书记亲自抓，结合院系的学科特点和专业分布建立精准化用人单位库和用人单位清单。要打通就业信息和求职毕业生的“最后一公里”，将岗位与学生建立对应关系，及时准确地将就业信息传递给毕业生，切实解决信息不对称的问题。三是做好学生的就业观和就业能力教育。在培养好学生业务能力和专业技能的同时，也要重视强化学生的就业意识和就业能力。学工部门要统筹安排相关培训，针对有就业意愿的学生的求职需求，在毕业生自我展示、考公能力提升、企业面试等各个环节提升职业技能培训。特别是在疫情之下，更要充分利用数字媒体资源，创新工作模式，助力毕业生顺利求职。
奚家米就下一步就业创业工作进行了安排，他强调，一要落实中省要求，组织召开2022届毕业生就业创业工作推进会，进一步完善工作责任体系和工作机制，建立招生就业联动机制，并将年度考核和就业落实率目标责任完成情况挂钩。二要积极落实教育部、教育厅关于校领导访企拓岗的工作安排，各院系要落实访企拓岗的相应任务。三要总结推广就业创业工作有效做法，提升就业创业工作成效，切实将工作任务落实落细落到位，确保2022届毕业生充分满意就业。
会场
校党委书记王亚杰讲话
校党委常委、副校长奚家米安排学校下一步就业创业工作
