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破“简”而出,“职”通未来 | 海棠七号书院“小柒‘职’通车”简历设计制作大赛圆满落幕

2021-05-03 15:00  西安电子科技大学

为提高学生职业素质和求职能力,提高就业竞争力,海棠七号书院联合就业指导中心,面向海棠书院全体本科生举办“小柒‘职’通车简历设计与制作大赛”,帮助学生正确认识自我、客观评价自我、精彩展示自我。经讲座指导、作品征集、集中评选、建议反馈等环节,于近日活动圆满落下帷幕。

广泛征集搭建风采展示平台

一份简明清晰、精致美观的简历是帮助求职者建立良好形象的必备武器。为帮助海棠书院所有的“准”毕业生提高就业竞争力,助力他们在严峻的就业形势下脱颖而出,海棠七号书院联合就业指导中心精心设计赛事环节,搭建线上赛事平台,并面向三个书院进行了深入的宣传,广泛征集简历作品。比赛设置研发、技术支持、营销、行政、财务及教育共计6大类、近40小类的模拟岗位,为海棠全体书院不同学院、不同专业的学生均提供了展示个人风采、突出个人能力的平台。

细致评选,扩大比赛影响力与吸引力

为保证大赛严谨性、公平性,书院邀请学校就业指导中心专业教师、从事就业指导的辅导员老师及企业HR共同评审。评审团成员从简历外观、效果表达、简历内容、简历创意四个方面对参赛作品逐一进行评选,最终共评选出20个优秀简历作品分获一二三等奖及优秀奖,并将部分简历作为示范样本,在书院微信公众号进行展示,扩大比赛影响力。另有部分获奖学生被推荐至学校模拟招聘大赛复试环节,进一步提升求职实践能力。目前已有4名同学进入该比赛决赛8强,占比50%。

悉心指导,提供个性化修改建议

书院开展了全方位、多角度的指导。比赛前期邀请经管学院黄丽娟老师开展讲座,系统地为学生讲授简历设计制作的基本原则、制作方法,手把手地传授学生简历设计制作的要点与技巧。赛后评审团老师根据学生简历情况,从整体结构、内容选择、词句表达以及排版美化等各方面提出个性化的修改建议,并通过邮件一对一进行结果反馈,让每个参赛学生都有参与感和获得感,进一步提升简历制作能力。另外,书院还根据本次大赛情况建立评审结果数据库,通过数据和案例分析,在后期给予书院求职学生更直观、更实用的建议,以此发挥比赛长效性作用。

以赛促学,以赛促练,以赛促改,提升质量。本次活动为学生提供了一个自我展示的平台,同时提高了书院学生的简历制作水平,对于帮助学生打好求职基础、做好进入职场的准备具有重要的推动作用。书院将继续探索双院育人模式下书院职业指导工作新思路,切实提升书院育人工作实效。

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